为全面落实退役军人事务部《关于促进新时代退役军人就业创业工作的意见》的文件要求，进一步提高退役军人就业服务工作的精准性，实现岗得其人、人适其岗双满意，根据《苏州市自主就业退役军人紧缺岗位发布机制》要求，制定紧缺性职业排行季报机制，当季下旬公布上季度排行。
数据由“职业名称”“职业代码”“职业定义”“紧缺度排名”四个部分组成。“职业名称”“职业代码”“职业定义”适用中华人民共和国职业分类大典（2022年版）职业分类标准。相关信息如下，请有需求的退役军人参考。
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职业名称 |
职业代码 |
职业定义 |
紧缺度排名 |
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营销员 |
4-01-02-01 |
从事市场调查、市场分析、营销策划、商品与服务推广等工作的人员。 |
1 |
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机械制造工程技术人员 |
2-02-07-02 |
从事机械设计与制造，仪器仪表设计、制造和设备管理的工程技术人员 |
2 |
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电工电器工程技术人员 |
2-02-11-01 |
从事发电、输配电、用电电器设备和电气功能材料研发、设计、检验、实验、技术服务的工程技术人员 |
3 |
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客运汽车驾驶员 |
4-02-02-01 |
驾驶客运机动车，运送乘客并提供服务的人员 |
4 |
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人力资源管理专业人员 |
2-06-08-01 |
从事企事业单位人力资源规划设计、招聘配置、培训开发、绩效考核、薪酬福利、劳动关系管理的专业人员 |
5 |
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机械设计工程技术人员 |
2-02-07-01 |
从事机械设计技术方法研究、产品和工厂设计、产品性能测试、设计流程管理的工程技术人员 |
6 |
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社会体育指导员 |
4-14-05-01 |
在群众性体育活动中，从事运动技能传授、健身指导和组织管理工作的人员 |
7 |
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会计专业人员 |
2-06-03-00 |
在国家机关、社会团体、企业、事业单位和其他组织中进行会计核算、实行会计监督等会计工作的专业人员 |
8 |
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仓储管理员 |
4-02-06-01 |
从事仓储物品出入库、储存、账务等管理工作的人员 |
9 |
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土木建筑工程技术人员 |
2-02-18-02 |
从事工业与民用建筑、市政基础设施等建造施工、监督管理的人员 |
10 |
（以上数据来源于2022年四季度苏州市退役军人专场招聘会，仅供参考。）
